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Empleado Satisfecho = Empleado Productivo

Empleado Satisfecho = Empleado Productivo

   Es cada día más notorio que el estrés es una de las principales causas de enfermedades en el individuo y también es por todos conocido que ello  es una de las principales causas de ausentismo laboral afectando la productividad del individuo y  por ende de la empresa donde se labora; en países como Japón donde existe un nivel de competencia muy alto el estrés de trabajo a conducido a personas al suicidio; hechos mundialmente difundidos, esta   situación  no ha pasado desapercibida por muchas empresas  las cuales se han avocado a crear programas para hacer que sus empleados se sientan mas satisfechos  en su lugar de trabajo;  dentro  de ellos  los deportivos han demostrado ser muy eficaces por todos los  beneficios que aportan a los empleados  que se adhieren a los mismos, entre los que podemos mencionar los siguientes:

 

1- Prevención de enfermedades como la obesidad, hipertensión y diabetes, factores del síndrome metabólico que, además repercuten en accidentes cardíacos y cerebro-vasculares.

2- Personal más sano, reflejándose en un menor índice de ausentismo laboral.

3- Personal más enérgico, dinámico y optimista, lo cual influye en un ambiente de trabajo más productivo y agradable.

4- Personal con menos estrés físico y mental, menos agresividad, angustia, fatiga, más energía , más capacidad de trabajo, favoreciendo la sensación de bienestar físico, lo cual se refleja en personas más relajadas y productivas

5- El ejercicio físico ofrece la oportunidad de compartir con los compañeros de trabajo en un ambiente distinto al cotidiano, lo cual crea nexos sinérgicos en las relaciones humanas que influyen positivamente en el ambiente de trabajo.

 

   Venezuela no escapa a esta tendencia mundial y desde hace varios años muchas empresas han venido desarrollando estos programas , algunas como: Banco Provincial, Empresas  Polar , Cargill de Venezuela , Bayer, Procter and  Gamble, etc; han acondicionado espacios, con maquinaria e implementos básicos que funcionan como un gimnasio donde el empleado puede asistir antes o después de su jornada laboral; otras como Telefónica,  Diageo, etc contratan una empresa outsourcing especialista en el  área de bienestar para que le desarrolle el programa , que  van desde aporte  de instructores especializados en varias sistemas de ejercicios hasta programas completos con servicio de nutrición y charlas de salud incluidos. Otras crearon grupos  de corredores siguiendo la tendencia creciente del running  en el país aportándole la incripción en varias carreras.

   La experiencia en el área reporta que el empleado que participa se siente agradecido  con la empresa, factor que crea un vínculo  que incide directamente en la productividad.  la experiencia de algunas empresas ha servido para que otras se sumen a la iniciativa apostando al bienestar de sus empleados que se refleja en los resultados positivos alcanzados por las mismas. 

 

Policarpio Ávila

Autor del Iibro "Baja de peso y vive sanamente"

Director del Metrópolis Gym Club

Director de Con Tu Cuerpo, Servicios de Bienestar

 Instagram: @policarpioavila

 

 

Fecha: Lunes 10 de julio de 2017